Accompagnement postural des dirigeants
La posture managériale, c'est l'attitude que le manager incarne, qui constitue son identité unique de manager dans ses fonctions d’organisateur – de gestion du temps et des priorités, de coach dans les actions individuelles, de meneur dans les actions collectives et d’arbitre dans les situations conflictuelles.
Pour mobiliser, sa posture nécessite d’être tout à la fois légitime et enthousiasmante pour générer son propre épanouissement et celui de ses collaborateurs. Seule une posture authentique, un cocktail d’aspects de soi peut l’être.
Elle est ainsi conforme à la singularité du manager, qui une fois identifiée, l’adopte pour générer crédibilité, adhésion, …leadership. Nous l’identifions ensemble et créons son automatisme d’application.
La prestation
Avec notre consultant-coach, vous travaillez sur les 5 clés d'une posture managériale adaptée.
- Intégrer les codes d'une attitude managériale, la vôtre
- Être capable d'adopter le savoir-être adapté à son environnement professionnel
- Développer sa confiance en soi et son estime de soi
- Intégrer les clés d'une communication réussie
- S'appuyer sur ses forces
L’accompagnement se déroule en toute confidentialité dans notre cabinet de Villeneuve d’Ascq ou autre lieu ou à distance.